Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Õigusosakonna direktor
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime kogenud ja motiveeritud õigusosakonna direktorit, kes juhiks meie organisatsiooni õigusvaldkonda ning tagaks selle tõhusa ja professionaalse toimimise. Õigusosakonna direktor vastutab kogu õigusosakonna strateegilise juhtimise, meeskonna arendamise ning õigusalaste nõuannete ja teenuste pakkumise eest organisatsiooni erinevatele üksustele. Tema ülesandeks on tagada, et kõik ettevõtte tegevused oleksid kooskõlas kehtivate seaduste ja regulatsioonidega ning et riskid oleksid maandatud. Lisaks juhib ta õiguslike protsesside optimeerimist, koostab ja vaatab üle lepinguid, esindab ettevõtet kohtuvaidlustes ning suhtleb regulaarselt juhtkonna ja väliste partneritega. Õigusosakonna direktoril on oluline roll ettevõtte strateegiliste eesmärkide saavutamisel, pakkudes juhtkonnale õiguslikku tuge ja nõustamist. Ta juhib ja motiveerib õigusmeeskonda, korraldab koolitusi ning tagab pideva professionaalse arengu. Samuti jälgib ta õigusaktide muudatusi ning tagab, et ettevõte oleks alati kursis uute regulatsioonidega. Edukas kandidaat on suurepäraste juhtimis- ja suhtlemisoskustega, omab tugevat õigusalast tausta ning suudab töötada nii iseseisvalt kui ka meeskonnas. Kui soovid olla osa dünaamilisest ja arenevast organisatsioonist ning panustada selle õigusvaldkonna arengusse, ootame sinu kandideerimist!
Kohustused
Text copied to clipboard!- Õigusosakonna strateegiline juhtimine ja arendamine
- Õigusmeeskonna juhtimine, motiveerimine ja arendamine
- Õiguslike riskide hindamine ja maandamine
- Lepingute koostamine, ülevaatamine ja läbirääkimised
- Ettevõtte esindamine kohtuvaidlustes ja läbirääkimistel
- Õiguslike protsesside optimeerimine
- Õigusaktide muudatuste jälgimine ja rakendamine
- Õigusnõu andmine juhtkonnale ja teistele osakondadele
- Koostöö välispartnerite ja nõustajatega
- Õiguslike koolituste korraldamine ettevõttes
Nõuded
Text copied to clipboard!- Õigusteaduse magistrikraad või sellega võrreldav kvalifikatsioon
- Varasem töökogemus õigusosakonna juhtimisel
- Väga head teadmised Eesti ja rahvusvahelisest õigusest
- Suurepärased juhtimis- ja suhtlemisoskused
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas
- Hea analüüsi- ja probleemilahendusoskus
- Väga hea eesti ja inglise keele oskus kõnes ja kirjas
- Võime töötada pingelistes olukordades
- Ausus ja kõrge eetiline tase
- Valmisolek pidevaks enesetäiendamiseks
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem kogemus õigusosakonna juhtimisel?
- Kuidas hindate ja maandate õiguslikke riske?
- Milliseid lepinguid olete koostanud ja läbi rääkinud?
- Kuidas hoiate end kursis õigusaktide muudatustega?
- Kirjeldage olukorda, kus pidite lahendama keerulise õigusliku probleemi.
- Kuidas motiveerite ja arendate oma meeskonda?
- Millised on teie tugevused juhtimises?
- Kuidas suhtlete juhtkonna ja välispartneritega?
- Milliseid õigusalaseid koolitusi olete korraldanud?
- Kuidas tagate ettevõtte vastavuse regulatsioonidele?
